2、各管理机构要加强,做到上传下达,有问题及时处理,处理不好就向上汇报;
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二、同意采取灵活多样的经营方式,举办展销会、技术交流会等适于引进技术与信息的方式开展业务,举办不同类型的培训班,造就人才。
1. 人事任免(详见公司人事任免书)
Holing Tums
Developer
1. 人事任免(详见公司人事任免书)
Nicolas Puranix
Matrix Consulting
1. 人事任免(详见公司人事任免书)
John Brovo
Digital Marketer
1. 人事任免(详见公司人事任免书)
Maria Masud
Business Advisor